Кадровый учет в "1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.1"
ЗНАКОМСТВО С ПРОГРАММОЙ
- Версия программы;
- Запуск программы;
- Начальная настройка программы;
- Окно программы;
- Объекты программы (справочная информация);
- Основные действия, выполняемые пользователем.
НАЧАЛЬНОЕ ЗАПОЛНЕНИЕ ИНФОРМАЦИОННОЙ БАЗЫ
- Настройка программы;
- Настройка начислений и удержаний;
- Классификаторы;
- Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы).
СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
- Справочник "Подразделения";
- Справочник "Должности";
- Штатное расписание.
СВЕДЕНИЯ О СОТРУДНИКАХ ОРГАНИЗАЦИИ
- Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на каждого сотрудника;
- Прием на работу списком;
- Особенности документов по приемам на работу;
- Работа со списком сотрудников;
- Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов;
- Карточка физического лица и карточка сотрудника;
- Личные данные сотрудников;
- Кадровые отчеты;
- Работа пользователя с кадровыми правами.
ПЕРЕВОДЫ И УВОЛЬНЕНИЯ
- Документы "Кадровый перевод" и "Кадровый перевод списком";
- Документ "Перемещение в другое подразделение";
- Документ "Изменение графика работы списком";
- Совмещение должностей и его отмена;
- Приказ на доплату до среднего заработка и его отмена;
- Плановый фонд оплаты труда. Совокупная тарифная ставка;
- Самостоятельная работа № 3;
- Документ "Увольнение" ("Увольнение списком");
- Документ-помощник "Перевод к другому работодателю".
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ КАДРОВОЙ И РАСЧЕТНОЙ СЛУЖБ ПРИ ВВОДЕ ОТДЕЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ, СОДЕРЖАЩИХ РАСЧЕТ УЧЕТ ВРЕМЕНИ
- Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно;
- Работа с отпусками;
- Больничный лист;
- Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения;
- Отсутствия с сохранением среднего заработка;
- Прочие отклонения;
- Отчеты по оценке рабочего времени;
- Самостоятельная работа № 4;
- Премия;
- Исправление;
- Помощники пользователя.
ВОИНСКИЙ УЧЕТ
САМОСТОЯТЕЛЬНАЯ РАБОТА № 5