Центр сертифицированного обучения

Курс. Использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения"

19.05.2020 - 22.05.2020

24 академических часа, 4 учебных дня, с 8:00 до 15:00 (МСК) с перерывом на обед

«Горячая цена» = 4000,00 руб.

По итогам курса, слушатели:

  • познакомятся с программой, ее подсистемами и новыми возможностями, научатся выполнять первоначальную настройку программы с целью обеспечения корректного расчета и удобной работы пользователей конкретной организации;
  • научатся настраивать начисления и удержания, работать с документами-шаблонами ввода данных;
  • освоят работу с кадровыми справочниками и документами, познакомятся с особенностями отдельных кадровых документов, а также со способами взаимодействия кадровой и расчетной служб;
  • изучат документы, регистрирующие плановые начисления, удержания, сведения о займах;
  • на практических примерах рассмотрят, какие данные и каким образом попадают в начисление зарплаты;
  • научатся работать с документами по учету рабочего времени;
  • познакомятся с документами, производящими начисления разового характера;
  • изучат различные схемы назначения и выплаты зарплаты, аванса;
  • освоят настройку способов отражения зарплаты в учете;
  • научатся работать с подсистемой сводной регламентированной и персонифицированной отчетности;
  • познакомятся с возможностями программы для учета государственных и муниципальных служащих, в медицинских учреждениях и образовательных учреждениях;
  • научатся грамотно использовать возможности программы в своей повседневной работе.

Слушатели получают методическую литературы. Сертификат об окончании курса.

Содержание курса:

1. Структура курса

2. Знакомство с конфигурацией

  • Версия конфигурации;
  • Запуск конфигурации;
  • Окно конфигурации;
  • Объекты конфигурации (справочный раздел);
  • Основные действия, выполняемые пользователем.

3. Начальная настройка программы

  • Помощник начальной настройки;
  • Настройка программы;
  • Настройка начислений и удержаний.

4. Сведения об организации

5. Классификаторы

6. Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)

  • Производственные календари;
  • Графики работы. Виды времени.

7. Структура организации. Штатное расписание

  • Справочник «Подразделения»;
  • Справочник «Должности»;
  • Штатное расписание.

8. Сведения о сотрудниках организации

  • Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на каждого сотрудника;
  • Прием на работу списком;
  • Особенности документов по приемам на работу;
  • Работа со списком сотрудников;
  • Карточка физического лица и карточка сотрудника;
  • Личные данные сотрудников;
  • Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов;
  • Отчеты по кадровым данным.

9. Схема расчета заработной платы

10. Расчет зарплаты за первый месяц: плановая и оперативная информация

  • Кадровые документы, изменяющие условия работы сотрудника;
  • Изменения оплаты труда;
  • Постоянные удержания;
  • Настройка способа получения аванса;
  • Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой;
  • Данные для расчета зарплаты;
  • Начисление зарплаты за первый месяц;
  • Анализ начисленной заработной платы по отчетам;
  • Окончательная выплата зарплаты за первый месяц;
  • Анализ выплаченной зарплаты по отчетам. Возврат долгов по зарплате.

11. Отражение зарплаты в учете за первый месяц

  • Назначения способов отражения в учете;
  • Документ «Отражение зарплаты в учете». Отчет «Бухучет».

12. Расчет зарплаты за второй месяц: увольнение, средний заработок, учет времени

  • Расчеты с сотрудниками при увольнении;
  • Порядок расчета среднего заработка;
  • Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет;
  • Учет времени;
  • Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно;
  • Работа с отпусками;
  • Больничный лист;
  • Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения;
  • Оплата по среднему заработку;
  • Прочие отклонения;
  • Табель учета рабочего времени;
  • Начисление зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц.

13. Расчет зарплаты за третий месяц: договоры подряда, займы, разовые документы, перерасчеты

  • Договоры подряда;
  • Займы сотрудников;
  • Разовые документы, регистрирующие доходы;
  • Перерасчеты прошлых периодов;
  • Индексация;
  • Закрытие зарплаты за третий месяц.

14. НДФЛ

  • Настройки, влияющие на исчисление НДФЛ;
  • Исчисление НДФЛ;
  • Аналитические отчеты по НДФЛ;
  • Отчетность по форме2-НДФЛ.

15. Страховые взносы

  • Настройки, влияющие на расчет страховых взносов;
  • Исчисление взносов;
  • Уплата страховых взносов;
  • Аналитические отчеты по взносам;
  • Отчетность и справки;
  • Персонифицированный учет.

16. Частные случаи расчета зарплаты и особенности учреждений

  • Регистрация переработок;
  • Перевод между территориями с разными районными условиями;
  • Работа во вредных условиях;
  • ПКГ/ПКУ и квалификационные надбавки (также с учетом специальностей);
  • Аттестации сотрудников;
  • Учет государственных и муниципальных служащих;
  • Учет в медицинских учреждениях;
  • Учет в образовательных учреждениях.

Оставьте заявку и в ближайшее время
с Вами свяжется наш специалист

Неверный ввод

Неверный ввод

Неверный ввод

Неверный ввод

Неверный ввод

Неверный ввод